Vi hjælper vores medarbejdere til at trives globalt og lokalt
I vores HR-afdeling gør vi vores bedste for at give vores medarbejdere meningsfulde karrierer. For når vores medarbejdere har det godt, har vores kunder det godt. Det gør vi ved at understøtte en sund virksomhedskultur, hvor alle kan blomstre, og vores globale virksomhed trives.
Vi er stolte af vores virksomhedskultur, hvor iværksætterdrift, kunde-først-tankegang og en positiv indstilling udgør et stærkt fundament. Vores største opgave er at udlægge nye karriereveje, opbygge fællesskaber, drive præstationer og udvikle vores organisationsstruktur. Og siden Rituals er i konstant vækst, så skal den også kunne skaleres.
Fire dynamiske HR-teams
Vores globale HR-fællesskab fungerer som ét for at forme fremtiden for vores arbejdsplads. Lær vores ambitiøse teams at kende:
HR Partners International
Det globale team samarbejder med vores HR-teams i markeder over hele kloden. På et lokalt team er HR-drift, HR-rådgivning og talenterhvervelse vigtige bestanddele for at understøtte væksten forvirksomheden. Sammen forbedrer de vores processer, prioriterer medarbejdernes engagement og plejer Rituals’ kultur.
HR-partnere
På vores hovedkontor er de virksomhedsledernes betroede rådgivere til at udstyre og vejlede dem i team- og talentudvikling, performance management og organisatorisk effektivitet. De giver vores ledere strategisk rådgivning, så de kan forme vores kultur og vækst.
HR Centres of Expertise
Inden for deres specialiserede teams - People and Organisation Development, Talent Acquisition and Employer Branding og Reward and International Mobility - implementerer HR Centres of Excellence skræddersyede løsninger, der tager os til nye højder.
HR Global Operations and Services
Måske er operationel kunst en bedre måde at beskrive HR Global Operations and Services arbejde på. De ser ud over tjenester og drift, og gør det til en kunst at levere enestående medarbejderoplevelser, både personligt og digitalt.
Vores kultur
Med en vidunderlig blanding af mennesker, analytiske sind og kreative sjæle er vores tilgang til HR alt andet end traditionel. Vi sætter et personligt præg på alt, hvad vi laver, hvilket gør selv almindelige HR-opgaver til noget særligt. Fra at byde nye teammedlemmer velkommen til at yde karrierevejledning; vi får hvert øjeblik til at tælle med ekstra omhu og kreativitet.
I vores team finder vi en balance mellem at tage vores arbejde og mennesker seriøst og samtidig holde atmosfæren i top. Vi navigerer det tempofyldte miljø med en blanding af humor og en positiv indstilling - lige fra indsigtsfulde fortællesessioner, der uddyber et interresant emne til energigivende morgenmøder, der sætter en positiv tone. Og på trods af vores vækst gennem årene, så forbliver den gode stemning i vores team uændret.
Bliv bedremed os
Din vækst er noget af det vigtigste i dit karriereforløb, og vi vil gøre en indsats for din udvikling. Med værktøjer som vores specialiserede Global People Academy eller vores eLearning-platform, The Book of Rituals, kan du opnå personlig og professionel vækst, samt fremme din karriere og øge dit velvære.
Vores mål er at skabe en levende arbejdsplads for alle vores medarbejdere, hvor du finder inspiration, har lyst til at udvikle dig og får hjælp til at dine mål.